武汉讨债公司：催收员改变方向后还有哪些职业发展机会？

摘要：

本文将从四个方面来阐述催收员转型所能够转变的新兴职业。首先是客服人员，其次是人力资源管理，第三是销售岗位，最后是市场营销方向。每个方面都会分成多个自然段来做详细的阐述。催收员在转型的道路上，其实隐藏着无限的机会，只要你愿意不断地学习和创新，不断的拓宽自己的眼界和思路，就会拥有许多新的可能。

1、客服人员

客服岗位的需求也在逐年增加，特别是在线客服的需求，这是一个催收员转型的很好的方向。催收员转行做客服有以下几点优势：第一是熟悉电脑、熟悉办公软件以及技能的储备，在接受新系统和新规则方面会更加的快速和敏锐；第二就是催收员专业的外语水平，可以为跟海外的客户沟通起到更好的作用，更容易获得顾客的好评；第三就是催收员的高压工作经验，具备更加深入的思维能力和服务意识等等。

2、人力资源管理

催收员在工作中总是带着催收管理的习惯，如果他们转型到人力资源管理岗位上，是可以利用其强大的执行力和服务热情，为老板提供专业的员工培训、团队建设、招聘、面试、考核以及各方面的商业咨询等等，这是他们转型前催收岗位上所得到的用户运营技巧的拓展。

3、销售岗位

催收员在催收中时刻保持着一个使用语言加油加醋的态度，如果在转型到销售岗位中，可以利用其语言特长，更好的掌控顾客情境，精准的办到让顾客最满意的销售产品，这样催收员就可以做一个更加专业，更能为公司创造更大价值的销售员。

4、市场营销方向

对于有着慧眼的催收员们来说，他们完全可以转型到市场营销方向上来，因为他们对于市场、竞争和消费市场的认知都是十分敏锐的，同时在催收的过程中，他们也学会了一些和市场营销方向相关的技能，包括如何攻略消费者，如何设定营销目标，如何进行会谈，以及如何更好地了解顾客需求等等，这些都是市场营销人员必须要掌握的技能。

总结：

催收员是一个有着很高素质的从业人员，他们在催收的过程中积累了丰富的用户运营技巧和良好的服务态度，因此他们在转型时是可以找到更大的市场，发掘出各自独特的潜力，他们完全有能力转型到很多岗位上去，包括客服、人力资源管理、销售和市场营销等等，他们只要用心学习和努力探索，就一定能够拥有更广阔的发展空间。

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